1)第393章 一大爷的意见 余知乐的想法_四合院:我有超级采购系统
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  余知乐暂时把这些都抛在了脑后,正要去车间走一圈呢,结果车间就有人找上门来了。

  “叔,你找我有事?”

  余知乐看到找上门来的一大爷,有些纳闷,要知道他前几天还去一大爷家送礼物,他也没说什么。

  “确实有点事,我说了你也别嫌我事多。”

  一大爷看向余知乐,也是琢磨了好几天才开口,本来他不爱多管闲事。

  可是小余对他这么好,又这么信任他,有些问题,他就不得不说出来了。

  “叔,您说,是遇到什么困难了?还是哪个小子不服你?”

  “或者是厂里有工人偷懒了?”

  余知乐听到一大爷的话,猜测到多半是厂里的事,否则他不会这么为难。

  “都不是,而是我觉得咱们厂里什么都好,但是似乎还欠缺点什么。”

  “当初我们轧钢厂可是可以进行钳工考核的,然后按照级别来拿工资。”

  “你这按劳分配看起来是不错,可是我看你这不同的工种,还有不同的活,其实难度也是不一样的。”

  “如果都统一计算,是不是有些不太公平?”

  “而且如果每个人都负责一道工序的话,大家是不是没有了任何提升的空间了?”

  一大爷对于余知乐这流水线式的作业,觉得好处很大,但是弊端也有。

  每个人都负责固定的工序,而每道工序的难度其实是不一样的,但是计件的时候却是一样的单价。

  然后每个人都只会一道自己负责的那一道工序,好处显而易见,但是坏处就是这些工人可能永远就只能是工人。

  甚至这些工人去别的厂子都是完全无法胜任工作的,因为他们只会自己那一道。

  余知乐听到一大爷的话,却觉得自己还是小看了一大爷了。

  其实每个人负责一道工序当然是他故意的,这样既稳定,又容易获得熟练工。

  以后工厂那个不是这样的流水线,至于一大爷说的不同工序单价不同,这个的确是他疏忽了,得改。

  还有一大爷说的上升渠道,他是真的没有想过这么多。

  按照他的想法,工人就是工人,管理人员就是管理人员,至于车间主任厂长这些,他自然会找到合适的人才。

  不过现在听了一大爷的话,他却产生了其他的想法。

  现在不比以前,大学生满街都是,他厂里要求是初中毕业,在这会儿都算高学历了。

  如果这些人中有人才,也的确不要浪费了。

  毕竟这些人不少都是从他厂子建立就进来的,就算是现在进来的,等以后他的厂子扩张了,也是老员工了。

  “叔,你说的对,这让我想想。”

  “回头我想办法送他们去学习学习。”

  “那个工序难度的事,你喊一下马厂长过,我们三个一起商量一下。”

  “叔,你和马厂长对这工序的难度应该都心里有数,看看具体怎么个工价合适。”

  “

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